Должностная инструкция специалиста по социальной работе
- Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на. основании трудового договора со специалистом по социальной работе, в.
- Инструкций для различных специализаций работников. Скачать должностную инструкцию специалист по социальной работе на свой компьютер.
- ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ. специалиста по социальной работе. Общие положения. 1.1. Специалист по социальной работе относится к категории.
- В нашем образце должностной инструкции социального педагога приведены основные функциональные обязанности специалиста этого направления.
Должностная инструкция - Специалист по социальной работе
Инструкция для должности "Специалист по социальной работе", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 80. Социальные услуги. (С изменениями, внесенными согласно приказу Министерства труда и социальной политики N 274 от 24.07.2006 г.)", который утвержден приказом Министерства труда и социальной политики Украины 14.10.2005 г., N324. Статус документа - 'действующий'. Предисловие 0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения. 0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. 0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. 0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года. 1. Общие положения 1.1. Должность "Специалист по социальной работе" относится к категории "Профессионалы". 1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист) без требований к стажу работы. 1.3. Знает и применяет в деятельности: - законодательство Украины по вопросам социальной политики; - социальной защиты и помощи; - основы семейного, трудового, жилищного законодательства Украины; - нормативные, методические и другие распорядительные документы и материалы, регламентирующие организацию социальной работы; - нормативно-правовые акты, регулирующие охрану материнства и детства, права несовершеннолетних, ветеранов, инвалидов, пенсионеров; - организацию социально-медицинской работы; - показатели и характеристики зоны социального обслуживания; - социология; - психология; - формы и методы воспитания детей и подростков; - основы уголовного и гражданского права; - нормы, порядок и организацию юридической помощи, опеки, попечительства, уходу, социальной реабилитации, предоставления и лишения родительских прав, социальной защиты и помощи, ведение домашнего хозяйства; - методы и средства пропаганды здоровых способов жизни; - национальные особенности быта, семейного воспитания и культуры человеческих отношений; - передовой опыт социальной работы; - охрану труда и требования к безопасному ведению работ в различных социальных обстоятельствах; - делопроизводство. 1.4. Специалист по социальной работе назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению). 1.5. Специалист по социальной работе подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. 1.6. Специалист по социальной работе руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. 1.7. Специалист по социальной работе во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей. 2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности 2.1. Организует выявление и регистрацию на предприятии, в организации, учреждении, микрорайоне или зоне социального обслуживания семей, отдельных граждан, подростков и детей, которые нуждаются в социальной, медицинской юридической, психологической, педагогической, материальной и другой помощи, охраны и защиты их морального, физического и психологического здоровье и выполняет задачи и обязанности по организации опеки, попечительства и уходу. 2.2. Устанавливает причины конфликтных ситуаций и отклонений, которые повлекли асоциальные явления, в том числе на местах работы, обучение, проживание, способствует их устранению. 2.3. Координирует работу государственных, частных предприятий, общественных организаций и благотворительных фондов с целью оказания социальной помощи и защиты семьям и лицам, которые в этом нуждаются. 2.4. Пропагандирует здоровые способы жизни, поведения и использования свободного времени, эффективные методы семейного планирования и хозяйствования, воспитание детей, бережного отношения к ветеранов и инвалидов, высокие образцы этики и культуры социальных отношений. 2.5. Планирует и реализует мероприятия по предупреждению травматизма и правонарушений в социальной сфере. 2.6. Оказывает помощь гражданам, особенно молодежи, в трудоустройстве. 2.7. Регистрирует асоциальные явления и разрабатывает комплекс мер по их устранению, уменьшение негативного воздействия на человеческую среду. 2.8. Сотрудничает с органами охраны общественного порядка в вопросах ликвидации причин негативных социальных явлений. 2.9. Проводит психологические и педагогические консультации, дает юридические советы. 2.10. Организует по месту жительства социальную, медицинскую, бытовую помощь гражданам пожилого возраста и нетрудоспособным гражданам. 2.11. Устраивает в случае необходимости лиц, нуждающихся в помощи, в лечебные учреждения, интернаты для детей и взрослых, профессионально-технические училища. 2.12. Подает в соответствующих организаций материалы и документы по поводу установления и лишение родительских прав, опеки, попечительства, воспитания, ухода, помощи, лечение, протезирование и др. 2.13. Принимает участие в работе центров и других организаций, которые обеспечивают социальную деятельность: реабилитации, адаптации, социальной помощи и защиты, опеки и попечительства, приютов, интернатов, центров для молодежи, подростков и детей, клубов, ассоциаций и объединений по интересам. 2.14. Обеспечивает профессиональный уровень работы персонала подразделения, в том числе социальных работников и социальных работников. 2.15. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности. 2.16. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ. 3. Права 3.1. Специалист по социальной работе имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий. 3.2. Специалист по социальной работе имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.3. Специалист по социальной работе имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав. 3.4. Специалист по социальной работе имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря. 3.5. Специалист по социальной работе имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности. 3.6. Специалист по социальной работе имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства. 3.7. Специалист по социальной работе имеет право повышать свою профессиональную квалификацию. 3.8. Специалист по социальной работе имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению. 3.9. Специалист по социальной работе имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей. 4. Ответственность 4.1. Специалист по социальной работе несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав. 4.2. Специалист по социальной работе несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 4.3. Специалист по социальной работе несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне. 4.4. Специалист по социальной работе несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства. 4.5. Специалист по социальной работе несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством. 4.6. Специалист по социальной работе несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством. 4.7. Специалист по социальной работе несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях. Должностная инструкция для должности "Специалист по социальной работе" предоставляется бесплатно. Инструкция включает в себя требования к образованию, должностные обязанности, права и ответственность. Реклама Справка Количество должностных инструкций: 10168 шт. Должностные инструкции представлены на русском и украинском языке и полностью соответсвуют cправочникам квалификационных характеристик профессий. Все должностные инструкции могут использоваться в Украине, Российской Федерации и Белоруссии. Доступ к загрузке должностных инструкций предоставляется бесплатно.

Должностная инструкция специалиста 1 категории комитета по социальным Ведущий специалист по предоставлению мер социальной поддержки.
Утверждаю _______________________________ _________ _______________________________ (организационно-правовая форма, (подпись) (Ф.И.О., должность руководителя наименование организации, или иного должностного предприятия) лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию) "__" _________________ 20___ г. М.П. Должностная инструкция специалиста по социальной работе ___________________________________________________ (наименование учреждения, организации, предприятия)...